Kiểm tra với người bán [Lâm Đồng] Gia đình cần tuyển Nhân viên Bán buôn chè

Thông tin tuyển dụng chi tiết

Thông báo tuyển dụng nhân sư Tôi sẽ giúp bạn soạn một bản hướng dẫn chi tiết để đăng tin tuyển dụng vị trí Nhân viên Bán buôn chè tại TP.HCM, bao gồm cả những thông tin về công việc, thu nhập, cơ hội, cũng như các lưu ý quan trọng khi đăng tin.

**Tiêu đề Tin Tuyển Dụng:**

**Tuyển Nhân Viên Bán Buôn Chè - Thu Nhập Hấp Dẫn + Thưởng Cao!*(Nhấn mạnh vào thu nhập)
**[Tên Công Ty] Tuyển Dụng Nhân Viên Kinh Doanh/Bán Buôn Chè - Cơ Hội Phát Triển*(Nhấn mạnh vào cơ hội)
**Tìm Kiếm Nhân Tài: Nhân Viên Bán Buôn Chè - Làm Việc Tại TP.HCM*(Nhấn mạnh địa điểm)

**1. Giới Thiệu Chung:**

**Về Công Ty:**
Giới thiệu ngắn gọn về công ty: Lĩnh vực kinh doanh (chè/trà), quy mô, lịch sử phát triển (nếu có), văn hóa công ty, giá trị cốt lõi.
Nhấn mạnh những điểm khác biệt của công ty so với đối thủ cạnh tranh (chất lượng sản phẩm, dịch vụ, giá cả, thương hiệu...).
Ví dụ: "Công ty TNHH Trà Việt là một trong những nhà sản xuất và phân phối chè hàng đầu tại Việt Nam, với hơn 20 năm kinh nghiệm trong ngành. Chúng tôi tự hào mang đến những sản phẩm chè chất lượng cao, hương vị độc đáo, được chế biến từ những vùng chè nổi tiếng của Việt Nam."
**Về Vị Trí Tuyển Dụng:**
Tên vị trí: Nhân viên Bán buôn chè/Nhân viên Kinh doanh kênh B2B (Business-to-Business)
Mô tả ngắn gọn về vai trò của vị trí trong công ty.
Ví dụ: "Chúng tôi đang tìm kiếm một Nhân viên Bán buôn chè năng động, có kinh nghiệm để phát triển thị trường và mở rộng kênh phân phối sản phẩm chè của công ty đến các đại lý, nhà hàng, khách sạn, quán cà phê, siêu thị... tại TP.HCM và các tỉnh lân cận."

**2. Mô Tả Công Việc (Chi Tiết):**

**Phát triển thị trường:**
Tìm kiếm, tiếp cận và xây dựng mối quan hệ với khách hàng tiềm năng (các đại lý, nhà phân phối, cửa hàng bán lẻ, nhà hàng, khách sạn, quán cà phê...).
Nghiên cứu thị trường, phân tích đối thủ cạnh tranh để xây dựng kế hoạch bán hàng hiệu quả.
Đề xuất các chương trình khuyến mãi, chính sách chiết khấu phù hợp để thúc đẩy doanh số.
**Bán hàng và chăm sóc khách hàng:**
Giới thiệu sản phẩm, tư vấn và giải đáp thắc mắc của khách hàng.
Soạn thảo báo giá, hợp đồng và các thủ tục liên quan đến bán hàng.
Theo dõi đơn hàng, đảm bảo giao hàng đúng thời gian và địa điểm.
Chăm sóc khách hàng sau bán hàng, giải quyết các khiếu nại (nếu có).
Duy trì mối quan hệ tốt đẹp với khách hàng hiện tại.
**Báo cáo và quản lý:**
Lập kế hoạch bán hàng hàng tháng/quý/năm.
Báo cáo kết quả bán hàng, phân tích hiệu quả kinh doanh.
Quản lý thông tin khách hàng, dữ liệu bán hàng.
Phối hợp với các bộ phận liên quan (marketing, sản xuất, kế toán...) để đảm bảo hoạt động bán hàng được diễn ra suôn sẻ.

**3. Yêu Cầu Ứng Viên:**

**Kinh nghiệm:**
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm ít nhất 1-2 năm trong lĩnh vực bán hàng, kinh doanh (ưu tiên trong ngành thực phẩm, đồ uống, hoặc các sản phẩm tiêu dùng).
Có kinh nghiệm bán hàng kênh B2B là một lợi thế.
**Kiến thức:**
Hiểu biết về thị trường chè, các loại chè phổ biến, quy trình sản xuất chè.
Kiến thức về kỹ năng bán hàng, marketing, chăm sóc khách hàng.
**Kỹ năng:**
Kỹ năng giao tiếp, thuyết phục, đàm phán tốt.
Kỹ năng xây dựng mối quan hệ.
Kỹ năng giải quyết vấn đề.
Kỹ năng làm việc độc lập và làm việc nhóm.
Kỹ năng sử dụng máy tính văn phòng (Word, Excel, PowerPoint).
**Phẩm chất:**
Năng động, nhiệt tình, chịu khó.
Trung thực, trách nhiệm, có tinh thần cầu tiến.
Có khả năng làm việc dưới áp lực cao.
**Trình độ:**
Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học các chuyên ngành Kinh tế, Quản trị kinh doanh, Marketing hoặc các ngành liên quan.
**Yêu cầu khác:**
Có xe máy và bằng lái xe.
Sẵn sàng đi công tác khi cần thiết.

**4. Quyền Lợi:**

**Thu nhập:**
Mức lương cơ bản: [Mức lương cụ thể, ví dụ: 8.000.000 - 12.000.000 VNĐ] (Tùy thuộc vào kinh nghiệm và năng lực).
Hoa hồng: [Phần trăm hoa hồng hoặc công thức tính hoa hồng cụ thể] (Ví dụ: Hoa hồng theo doanh số, hoa hồng theo số lượng khách hàng mới...).
Thưởng: Thưởng theo quý, thưởng theo năm, thưởng vượt chỉ tiêu...
Tổng thu nhập: [Ước tính tổng thu nhập hàng tháng, ví dụ: 15.000.000 - 25.000.000 VNĐ]
**Chế độ:**
Được hưởng đầy đủ các chế độ theo quy định của Luật Lao động (BHXH, BHYT, BHTN...).
Được tham gia các khóa đào tạo nâng cao nghiệp vụ.
Có cơ hội thăng tiến trong công việc.
Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp, thân thiện.
Các phúc lợi khác: Du lịch, team building, khám sức khỏe định kỳ...
**Cơ hội:**
Phát triển sự nghiệp trong một công ty uy tín, có tiềm năng phát triển mạnh mẽ.
Nâng cao kỹ năng bán hàng, giao tiếp, đàm phán.
Mở rộng mối quan hệ trong ngành.

**5. Cách Thức Ứng Tuyển:**

**Hồ sơ bao gồm:**
Sơ yếu lý lịch (có dán ảnh).
CV (Curriculum Vitae) nêu rõ kinh nghiệm làm việc, kỹ năng.
Bản sao các bằng cấp, chứng chỉ liên quan.
Đơn xin việc (nếu có).
**Hình thức nộp:**
Nộp trực tuyến qua email: [Địa chỉ email của bộ phận tuyển dụng]
Nộp trực tiếp tại văn phòng công ty: [Địa chỉ văn phòng]
**Thời gian nhận hồ sơ:*[Thời gian cụ thể, ví dụ: Từ ngày ... đến ngày ...]
**Thông tin liên hệ:**
Người liên hệ: [Tên người phụ trách tuyển dụng]
Số điện thoại: [Số điện thoại liên hệ]

**6. Lưu Ý Quan Trọng Khi Đăng Tin:**

**Sử dụng ngôn ngữ rõ ràng, mạch lạc, dễ hiểu.**
**Thông tin phải chính xác, trung thực.**
**Nhấn mạnh những điểm hấp dẫn của công việc và công ty.**
**Kiểm tra kỹ lỗi chính tả, ngữ pháp trước khi đăng tin.**
**Chọn kênh đăng tin phù hợp:**
Các trang web tuyển dụng uy tín: VietnamWorks, CareerBuilder, TopCV, ViecLam24h...
Mạng xã hội: LinkedIn, Facebook...
Website của công ty.
Các diễn đàn, group về việc làm, kinh doanh.
**Đăng tin trên nhiều kênh để tăng khả năng tiếp cận ứng viên.**
**Chủ động tìm kiếm ứng viên tiềm năng trên các mạng xã hội, diễn đàn.**

**7. Từ Khóa Tìm Kiếm (Keywords):**

Nhân viên bán buôn chè
Nhân viên kinh doanh chè
Nhân viên kinh doanh kênh B2B
Nhân viên phát triển thị trường chè
Sales chè
Kinh doanh chè TP.HCM
Việc làm bán hàng TP.HCM
Tuyển dụng TP.HCM
Chè
Trà

**8. Tags (thẻ):**

nhanvienbanbuonche
nhanvienkinhdoanhche
vieclambanhang
tuyendungtphcm
che
tra
b2b
sales
phattrienthi trường

**Ví dụ về một đoạn giới thiệu hấp dẫn:**

"Bạn đam mê trà và muốn thử sức trong lĩnh vực kinh doanh? Hãy gia nhập đội ngũ của [Tên Công Ty]! Chúng tôi là một công ty hàng đầu trong ngành chè, với các sản phẩm chất lượng cao và thương hiệu uy tín. Tại đây, bạn sẽ có cơ hội phát triển sự nghiệp, nâng cao thu nhập và đóng góp vào sự thành công của công ty. Chúng tôi tin rằng, với sự năng động, nhiệt huyết và kỹ năng của bạn, bạn sẽ trở thành một thành viên quan trọng của đội ngũ bán hàng của chúng tôi."

**Lời khuyên:**

**Nghiên cứu kỹ về đối tượng ứng viên mà bạn muốn nhắm đến:*Độ tuổi, kinh nghiệm, trình độ, mong muốn về công việc... để điều chỉnh thông tin tuyển dụng cho phù hợp.
**Xây dựng thương hiệu tuyển dụng (Employer Branding):*Tạo dựng hình ảnh tốt đẹp về công ty để thu hút ứng viên tài năng.
**Sử dụng hình ảnh, video trong tin tuyển dụng:*Hình ảnh sản phẩm chè, video về công ty, văn hóa làm việc... sẽ giúp tin tuyển dụng trở nên sinh động và hấp dẫn hơn.
**Phản hồi nhanh chóng và chuyên nghiệp:*Trả lời các câu hỏi của ứng viên, thông báo kết quả phỏng vấn... để tạo ấn tượng tốt về công ty.

Chúc bạn tuyển dụng được nhân viên phù hợp!

Liên hệ người bán Chia sẻ

Thảo luận