Bên cạnh việc có kinh nghiệm đi phỏng vấn thì mình cũng đã có kinh nghiệm lựa chọn và phỏng vấn nhiều sinh viên mới ra trường cho nên là mình đã quan sát được những cái sai lầm mà các bạn mắc nhiều nhất và bây giờ thì chúng mình sẽ bắt đầu đến với những sai lầm đó.
Viết một email đúng chuẩn mực
bắt đầu từ lúc mà nhà tuyển dụng mới mở email của bạn cho đến khi mà họ đọc đến cuối CV sai lầm đầu tiên không trực tiếp nằm trong cv nhưng lại rất liên quan đó là triết email mà bạn gửi đi một cái email dở và sơ sài sẽ không chuyên nghiệp và khiến cho nhà tuyển dụng bỏ qua cv của bạn luôn người ta sẽ không dành thời gian của người ta để mở cái cv của bạn khi mà thấy bạn đi ứng tuyển lại không dành đủ thời gian để viết một cái email cho cẩn thận đúng không nhiệm vụ của email là một cách ngắn gọn mạch lạc cho người ta biết bạn là ai và muôn uống tuyển công việc nào đi thẳng vào vấn đề và trình bày cho nhà tuyển dụng biết rằng họ có thể hiểu người bạn như thế nào
Viết đúng chủ đề trọng tâm
mình đã đọc rất là nhiều email ứng tuyển và thực sự ở vị trí của mình để mình có thể hiểu được các bạn còn non nớt ít kinh nghiệm thế nhưng khi nhà tuyển dụng của một công ty đọc email đó thì họ sẽ xóa ngay lập tức tại vì họ không thấy bạn tôn trọng họ có những bạn viết email lại cho hết nội dung và phần chủ đề tức là mở mail ra thì phần nội dung hoàn toàn không có gì chỉ có phần chủ đề là dài loằng ngoằng chị ơi em 20 tuổi em muốn xin việc abc thì liên hệ em nhé thôi em 012334455 gì đó cũng lại có những bạn ghét email như nhắn tin cho bạn bè là không được đặt tựa đề email là 2 chị xong rồi nội dung bên trong là chị ơi chị gửi được người chưa em này em muốn làm lắm thực ra em không có kinh nghiệm mà em rất nhiệt tình hihi em mochi trái tim là không được đó là cái tin nhắn chứ không gọi là cái email ứng tuyển chuyên nghiệp rồi có những bạn viết email dài lắm man không., không
Viết cv riêng cho từng công ty
Thì cũng lại có những bạn viết tắt viết sai chính tả không được có những bạn copy hết 100 cái email chuyên nghiệp y như nhau chỗ thì anh chỗ để chị quên chưa thay chữ tức là các bạn cứ gửi lại các bạn quan tâm có chỗ nào trúng thì trúng chỗ nào trật trật nếu mà ở trường không tổ chức lớp học viết email đúng chuẩn thì các bạn cần phải học ở trên mạng để làm sao mình viết một cái email đủ ý chuyên nghiệp dễ hiểu và tỏ ra tôn trọng đối phương tỏ ra tôn trọng đối phương là rất quan trọng trong môi trường công sở thì nó thể hiện ra bạn làm công việc của bạn một cách nghiêm túc bởi vậy cho nên cái email nó phải làm sao mô tê như thế cháu rất đơn giản tự đề là hồ sơ từ công việc abc vào nội dung email câu đầu tiên phải giới thiệu mình tên gì viết email này để ứng tuyển cho công việc nào. Hết chúng tôi bạn rất quan trọng là biết cách đoạn ra theo các cái ý tưởng để cái email nó không phải là một cục chữ dính lại với nhau rồi xuống đoạn đoạn thì mới bắt đầu
Viết đúng những cái nhà tuyển dụng cần trước
nói rất là ngắn gọn lý do mình phù hợp với công việc này ví dụ như là bạn ứng tuyển công việc marketing chỉ biết 2 3 câu nhấn mạnh vào những điểm mạnh quan trọng nhất của bạn ví dụ như là em đã đang làm công việc marketing là copy r có kinh nghiệm tổ chức và thực hiện các dự án BC gì đó ngoài ra thì mỗi khi rảnh em viết blog và marketing lại cái trang blog riêng của em là i rex đó dẫn link em muốn ứng tuyển công việc này là vì thông điệp abc của công ty là đúng với tinh thần mà em muốn hướng tới em tin rằng em sẽ đóng góp được nhiều ý tưởng tốt đó xong xuống đoạn mới đánh không trình bày cả một cái cv ở cái đoạn này thì ngắn gọn tập trung vào thông tin mạnh nhất làm cho bạn phù hợp nhất với công việc rồi bây giờ
Để lại một vài cách liên lạc với bạn
mình sang đoạn mới mình nói để Xem thông tin mọi người anh chị Xem cvm đến kẻ nếu cần bổ sung thêm thì anh chị hãy gửi email lại cho em hoặc nếu cần phản hồi gấp thì liên hệ em số điện thoại 0 1 2 3 4 gì đó mạng xã hội của bạn. Hết đoạn giai đoạn mới một câu thật ngắn em cảm ơn sự cân nhắc của anh chị số đoạn viết kính gửi
Trên mạng thì a đó đó là nội dung của một cái email tiêu chuẩn mà các bạn có thể tham khảo tất nhiên nếu đặc thù công việc cần cho thêm nội dung gì vào thì hãy cho vào thế nhưng nhớ là email cần phải ngắn gọn rõ ràng này đảo mắt tìm thông tin phải dễ.
Các sai lầm thường gặp khi gởi mail xin việc
Nhà tuyển dụng cũng không có thời gian để đọc tâm thư của bạn họ dễ lướt rất nhanh để quyết định là họ có muốn mở cv của bạn là Xem hay không rất email xong xuôi bạn phải kiểm tra kĩ 4 việc
sai lầm thứ 1 viết email đọc chưa thật và chuẩn
1 là email đọc lên nghe thật hay chưa
2 là chính tả đã đúng hết chưa
3 là những cái gì nói đính kèm và đã đính kèm cẩn thận chưa không được quên và không được đính kèm nhầm file file đính kèm để cẩn thận tên là cv Nguyễn Thị a không phải để đọc một cái chữ cv hoặc tệ hơn là ăn chay đồ copy one
4 là các bạn để link dạ đúng là dễ thương binh đã hoạt động hay chưa không được lỗi kiểm tra cẩn thận đâu đó rồi mới gửi email đi lúc này chúng mình sẽ hy vọng rằng nhà tuyển dụng đồng ý nhấn mở cv của bạn và mình sẽ cùng sang những cái sai lầm ở cái bước tiếp theo nhá
sai lầm thứ 2 viết dài và dầy
sai lầm thứ 2 xảy ra khi nhà tuyển dụng mở cv của bạn và thấy 20 trang giấy dày đặc chữ rất là ít khả năng họ sẽ đọc những chương trình này vì tại sao họ phải dành Việt Nam cho bạn trong khi có rất là nhiều ứng viên khác gửi cv tốt hơn quen việc hơn trình bày tốt hơn ngắn gọn hơn vậy thì cv nên dài bao nhiêu câu trả lời là một trang giấy chia làm 2 cục khi mà bạn chia thông tin làm 2 cột thì bạn sẽ có nhiều chỗ hơn để trình bày và bản thân một mặt giấy cũng rất là tốt để bạn phải thực sự ngồi xuống suy nghĩ Xem cái gì là quan trọng nhất và cái gì cần phải lược bỏ ra cái gì quan trọng cái gì không thì một tí nữa mình sẽ nói kỹ hơn thế nhưng mà giờ ấy quay lại với hình thức ban đầu và độ dài của một cái cv thì một sai lầm nữa bên cạnh cv quá dài là cv sử dụng templete có sẳn quá phổ biến mình đã có lần mở liên tục 10 mấy cái cv nhìn y hệt nhau về các bạn cùng Xem clip có sẳn tải từ một nguồn này khi mà bạn làm như vậy thì rất khó để nhà tuyển dụng cảm thấy bạn là một ứng viên nổi trội tay bạn cũng có thể tải một cái fanfest có sẳn vào 10 mấy người nữa cũng phải thôi t là một thứ cần phải được thực hiện một cách chuyên nghiệp và đúng chuẩn nhưng cùng lúc đó lại là công cụ để bạn thể hiện sự vượt trội mà bạn.
Sai lầm thứ 3 viết font chữa và định dạng
muốn người ta thấy bởi vậy hãy sáng tạo một cách chuyên nghiệp tức là hãy tham khảo các cái trang web trên Bác tìm ra fanpage phù hợp nhất với mình và tự làm phiên bản của bạn phông chữ phải là phông chữ chuyên nghiệp dễ nhìn khuyến khích là phông chữ nhìn tối giản một chút không có chân chứ đừng dùng chữ có chân như kiểu timenewroman này đó nhìn rất là kiểu nhìn rất là mệt và nhìn bạn cũ kỹ giống như kiểu bị thiếu kĩ năng máy tính á cũng đừng dùng phông chữ hoa hòe vui nhộn hay là viết tay tại vì nó khó đọc mà nó mang lại cảm giác còn hơi non nớt
Để thực sự tự do trong việc thiết kế thì bạn nên dùng intro á thì giai làm như thế nào thì mời bạn hỏi chị Google nên làm phần mềm thiết kế chứ không phải là Microsoft của tại vì word á thì hơi hạn chế trong cái việc thiết kế hơn nữa file word gửi đi rồi mở máy tính khác hệ điều hành khác nhiều khi mở ra nó bị lỗi phông chữ nhạc thể dục không đọc được
nên làm phần mềm thiết kế adobe sau đó xuất ra file dạng pdf tức là bạn thiết kế sao để người ta mở ra người ta sẽ thấy vậy không bị lỗi OK bây giờ nhà tuyển dụng nắm ở cv của bạn ra xa Nhưng mà thấy một trang giấy bao gồm các thông tin sắp xếp khoa học và thoáng mát dễ nhìn rồi thì sai lầm tiếp theo của các bạn là sai chính tả lỗi này tuy nhỏ nhưng mà rất ngớ ngẩn và nó ngớ ngẩn ở chỗ là không có lý do gì bào chữa cho việc bạn làm một cái cv sai chính tả hết bởi vậy hãy kiểm tra từng chữ một trước khi xuất file cv của mình chỉ có một trang giấy thôi nếu mà bạn không đủ kiên nhẫn để tự kiểm tra chính tả của mình thì nhà tuyển dụng nào đủ kiên nhẫn để đọc cv đúng không thể thao xong có thể nhờ bạn bè kiểm tra lại một lần nữa đảm bảo tính cả đúng 100% thì hãy gửi đi
ngoài ra thì cũng nên hạn chế tối đa việc viết tắt và nếu vì lý do gì đó bắt buộc phải viết tắt cái nhớ chú thích để người ta hiểu không được mặc định cho rằng từ này phổ biến lắm cho nên là chắc người ta sẽ hiểu thôi.
Sai lầm thứ 4 Viết dạng văn miên tả
sai lầm thứ tư là sai lầm lớn rất là nhiều người mắc thế nhưng mà ít người sử được đó là làm văn miêu tả tức là sao hãy nghĩ về cái cv như một bản thống kê thông tin mà bạn phải làm một cách ngắn gọn thân thiện chứ không phải là một bài văn miêu tả để biết mình sai ở chỗ nào thì bạn hãy hình dung bản thân bạn trong vị trí của nhà sử dụng tức là họ phải đọc rất là nhiều cv của một lúc tất nhiên Nó sẽ có khả năng cao là loại bỏ những cái v không đi vào trọng tâm mà cứ nói lan man rồi đúng không nói lan man ở đây là gì là liệt kê một chách thờ ơ hướng những cái cụm từ kiểu như là
chăm chỉ tiếp thu nhanh có trách nhiệm công việc làm việc nhóm tốt vân vân cái phần mô tả bản thân thì lúc nào cũng một cá nhân đầy hoài bão và tham my đang tìm kiếm một công việc năng động và thử thách cũng như là một ví dụ điển hình cho cái mà mình gọi là những cụ từ trống rỗng tức là nó chẳng có ý nghĩa gì và nó chẳng có mục đích gì cả nó như kiểu bạn không biết ghi cái gì và thấy cái phim mà bạn thấy ở trên mạng người ta thấy thấy người ta cũng ghi như thế cho nên là bạn ấy cũng là khó nó có ấy và đối với những bạn cv đầy cũng từ trống rỗng như thế này thì tất nhiên là khả năng cao bạn sẽ không được chọn vào vòng trong vậy thì việc bạn cần làm là gì hãy đưa ra=
chứng cụ thể bất cứ gì bạn tự nhận bản thân mình có nhiều kỹ năng chuyên môn như sử dụng phần mềm cho đến kỹ năng mềm như kỹ năng giao tiếp kỹ năng quản lý bạn đều phải có= chứng rõ ràng= chứng này có thể là thành tích đạt được ở trường hoặc là kết quả tăng trưởng của công ty cũ hoặc là ghi nhận sự tham gia hoạt động xã hội nói chung là phải gặp có chứng rõ ràng bạn không thể là người có tiềm năng lãnh đạo thì thì bạn nói thế ở trong cv bạn
Có tiềm năng lãnh đạo vì bạn đã làm trưởng nhóm một cửa hàng tiện lợi mà bạn làm thêm và đạt được kết quả tăng trưởng 5% trong quý 1 5 2000 19 chẳng hạn vậy tất nhiên những kỹ năng đi kèm với những= chứng đó cần phải phù hợp để đáp ứng với công việc mà bạn đang ứng tuyển chứ đừng mang kinh nghiệm của ông a đi và đi tắm cầm máu ê là tự nhiên thành ra nó không liên quan nha đây là điều mà bạn cần đặc biệt lưu ý về cv của bạn mạnh riêng ví dụ bây giờ làm ngay bây giờ làm ở cv của bạn ra đọc từng chữ một mà đọc đến chữ nào cũng phải đặt câu hỏi là
chứng của thằng này đâu nếu có bằng chứng thì đưa= chứng vào còn nếu không có= chứng thì bỏ ra mọi thứ phải thật rõ ràng cụ thể để đọc cái cv nào để tôi có thể hiểu rõ bạn là ai bạn đã từng làm gì thế mạnh của bạn nằm ở mảng nào là tập trung nhất sao không biết tiếng không biết cv mà nhiều người mắc phải là không biết cái gì quan trọng là cái gì không tức là nhiều bản cv cái cần thì không thấy đâu
thế nhưng mà lại rất nhiều chỗ kiểu như là thừa giấy vẽ voi tức là cho đại và nhìn cho nó có ý xong nó có chữ ý đây là những bạn tv rất yếu và sẽ bị loại ngay thế thì bây giờ chúng mình phải làm sao đầu tiên là bạn phải tìm hiểu thật kỹ bản yêu cầu công việc từng phút để đánh giá người ta yêu trọng người ta yêu cái giọng người ta yêu kỹ năng sử dụng kỹ năng sử dụng phần mềm photoshop kiếm kiến thức về quy trình bán lẻ kinh nghiệm quản lý cửa hàng vân vân đó là những cái mà người ta cần bạn có để đảm bảo đáp ứng công việc thì bạn phải một cách trung thực nha chứng minh là một bạn có những cái mà người ta cần đừng nói xạo cái gì mình không có thế nhưng mà phải cố gắng chứng minh mình là một mảnh ghép vũ trụ bạn vào cái chỗ trống mà người ta đang tìm kiếm bản cv cần phải có những từ khóa đó và= chứng chứng minh bạn có những kỹ năng và kinh nghiệm đó những cái quan trọng người ta nhấn mạnh thì mình phải đặt lên trước.
Kinh nghiệm quan trọng hơn bằng cấp
thường thì kinh nghiệm làm việc quan trọng hơn bằng cấp ở trưởng thế cho nên là hãy để cái phần kinh nghiệm làm việc lên trước giáo dục để chúng sau tóm lại cái gì quan trọng thì phải để đập vào mắt người ta mới đầu tiên nhà tuyển dụng họ không đọc từng chữ từng chữ từ đầu xuống cuối sau khi mập đâu người ta scan một lượt để nếu mà người ta thấy những cái từ khóa quan trọng của công việc thì người ta mới bắt đầu đọc kỹ hơn bởi vậy cho nên bạn phải giúp họ một cách thật là dễ dàng thấy được những cái thứ mà họ đang cần sau đó thì giúp họ không cần phải học những cái thông tin họ không cần biết nếu
ví dụ: nếu mà họ đang tuyển nhân viên marketing thì họ không cần biết là bạn thích Xem phim và hát karaoke những lúc rảnh rỗi cái sở thích là một phần mà trong cái trường hợp đã thừa thãi ở trong cv cv chỉ có một trang đấy thôi mỗi centimet vuông đều là những cái diện tích quý báu để bạn ưu tiên những thông tin quan trọng tuyệt đối không cho cái gì vào mà bạn biết là không quan trọng thế nhưng mà cho vào nhìn cho nó được cái trống ấy cố gắng làm vừa đủ khi vừa đủ không thiếu và không thể sai lầm